JobRad-Rechner

Dienstrad leasen: Ein 3.000-€-Rad kostet per Gehaltsumwandlung (83 € Rate, 36 Monate) nur 54,46 € netto im Monat - mit Übernahme 499 € günstiger als der Kauf.

Stand 23.09.2026Quelle: Bayerisches Landesamt für SteuernVon Sebastian Wiercinski

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Unverbindliche Preisempfehlung des Herstellers - Basis für den geldwerten Vorteil, nicht der Kaufpreis.

Meist 2,5-3,2 % der UVP bei 36 Monaten.

Laufzeit

Üblich sind 10-18 % nach 36 Monaten.

Art des Rads
Deine Nettobelastung pro Monat54,46 €
Gehaltsumwandlung pro Monat
93,00 €
Geldwerter Vorteil pro Monat
7,00 €
Netto ohne Dienstrad
2.333,25 €
Netto mit Dienstrad
2.278,79 €
Weniger Steuern pro Monat
19,84 €
Weniger Sozialabgaben pro Monat
18,70 €
Übernahmepreis
540,00 €
Gesamtkosten Leasing (inkl. Übernahme)
2.500,56 €
Ersparnis gegenüber Kauf zur UVP
499,44 €
Ersparnis in Prozent
16,6 %
Weniger Monatsrente (nach Laufzeit)?
2,53 €
  • Übernahme unter Marktwert: Die Finanzverwaltung setzt nach 36 Monaten vereinfacht 40 % der UVP an. Die Differenz zum Übernahmepreis ist ein geldwerter Vorteil - viele Leasinganbieter versteuern ihn für dich pauschal (§ 37b EStG).
Kosten im Vergleich
01.0002.0003.0004.000Kauf zur UVPLeasing netto + ÜbernahmeLeasing ohne Umwandlung (brutto)
Kosten
Rechenweg mit deinen Zahlen
  1. Gehaltsumwandlung: 83,00 € + 10,00 € − 0,00 € Zuschuss = 93,00 €
  2. Geldwerter Vorteil: 3.000 € ÷ 4 = 750,00 €, abgerundet 700 € × 1 % = 7,00 €
  3. Steuer-/SV-Brutto: 3.500,00 € − 93,00 € + 7,00 € = 3.414,00 €
  4. Nettobelastung = 2.333,25 € − 2.278,79 € = 54,46 € pro Monat
  5. Gesamt: 54,46 € × 36 + 540,00 € Übernahme = 2.500,56 € statt 3.000,00 € (16,6 % gespart)

Was macht der jobrad rechner bei Gehaltsumwandlung?

Der jobrad rechner zeigt dir, was ein Dienstrad aus deinem Nettogehalt wirklich kostet. Entscheidend ist nicht nur die Leasingrate. In die Rechnung gehen auch Versicherung und Service, ein möglicher Zuschuss des Arbeitgebers, der geldwerte Vorteil, deine Steuerklasse, Kinderfreibeträge, Bundesland, Kirchensteuer und das Monatsbrutto ein.

Du trägst die Werte aus dem Leasingangebot ein und vergleichst danach die Nettobelastung, die Gesamtkosten mit Übernahme und die Ersparnis gegenüber dem Kauf zur UVP.

Wichtig ist der Blick auf die Nettozahlen. Eine Gehaltsumwandlung von 93,00 € bedeutet im Beispiel nicht, dass dir netto 93,00 € fehlen. Weil sich Steuer und Sozialabgaben ändern, liegt die monatliche Belastung bei 54,46 €. Gleichzeitig sinkt durch das geringere beitragspflichtige Entgelt auch die spätere Rente leicht. Im Beispiel sind es 2,53 € weniger Monatsrente nach der Laufzeit. Das ist keine Rentenberatung, aber ein Hinweis darauf, dass die Rechnung mehr umfasst als nur den aktuellen Monat.

Wie funktioniert die 0,25-%-Regel beim Dienstrad?

Bei einem Fahrrad oder E-Bike bis 25 km/h wird der geldwerte Vorteil über die 0,25-%-Regel ermittelt. In Worten: Die UVP wird geviertelt, dieser Betrag wird auf volle 100 € abgerundet, davon wird 1 % als monatlicher geldwerter Vorteil angesetzt. Dieser Vorteil erhöht dein steuer- und sozialversicherungspflichtiges Brutto wieder.

Beispiel mit 3.000 € UVP: Die Gehaltsumwandlung besteht aus 83,00 € Leasingrate und 10,00 € Versicherung und Service. Ohne Arbeitgeberzuschuss sind das 93,00 €. Für den geldwerten Vorteil wird 3.000 € durch 4 geteilt. Daraus werden 750,00 €, abgerundet 700 €. Davon 1 % ergibt 7,00 € pro Monat.

Die weitere Rechnung lautet in Worten: neues Brutto gleich altes Brutto minus Gehaltsumwandlung plus geldwerter Vorteil. Bei 3.500,00 € Monatsbrutto ergibt das 3.414,00 € als Steuer- und SV-Brutto. Das Netto ohne Dienstrad liegt bei 2.333,25 €, das Netto mit Dienstrad bei 2.278,79 €. Die Differenz ist die monatliche Nettobelastung: 54,46 €.

Wenn du das Rad am Ende übernimmst, kommt der Übernahmepreis dazu. Im Beispiel sind es 540,00 €. Über die Laufzeit entstehen damit Gesamtkosten von 2.500,56 € statt 3.000,00 € beim Kauf zur UVP. Die ausgewiesene Ersparnis beträgt 499,44 € beziehungsweise 16,6 %.

Wann ist die JobRad Ersparnis besonders hoch?

Die Ersparnis hängt stark davon ab, wie Leasingrate, Servicekosten, Arbeitgeberzuschuss und Übernahmepreis zusammenpassen. Ein Zuschuss wirkt direkt, weil er die Gehaltsumwandlung senkt. Das sieht man gut an einem E-Bike mit 2.800 € UVP, 79 € Leasingrate, 8 € Service und 30 € Arbeitgeberzuschuss: Die Gehaltsumwandlung beträgt 57,00 €, die Nettobelastung 34,54 €. Mit Übernahme ergeben sich Gesamtkosten von 1.747,44 €. Gegenüber 2.800 € UVP sind das 1.052,56 € Ersparnis, also 37,6 %.

Auch bei höherer UVP kann die Rechnung günstig aussehen, wenn die Leasingrate vergleichsweise niedrig ist. Bei einem teuren E-Bike mit 7.500 € UVP, 140 € Leasingrate und 18 € Versicherung liegt die Nettobelastung bei 95,38 €. Die Gesamtkosten mit Übernahme betragen 4.783,68 €. Die Ersparnis gegenüber Kauf zur UVP beträgt 2.716,32 € oder 36,2 %.

Bei einem kleineren Rad fällt der absolute Vorteil naturgemäß niedriger aus. Ein Citybike mit 1.500 € UVP, 42 € Leasingrate und 8 € Service kostet netto 30,20 € im Monat. Mit Übernahme liegen die Gesamtkosten bei 1.357,20 €. Die Ersparnis beträgt 142,80 € beziehungsweise 9,5 %.

Der Vergleich mit der UVP ist dabei nur eine Modellgröße. Wenn du das Rad im Handel deutlich günstiger kaufen könntest, fällt die reale Ersparnis kleiner aus. Umgekehrt kann ein umfassendes Servicepaket für dich einen Wert haben, der im reinen Preisvergleich nicht vollständig sichtbar wird.

Was ändert sich bei S-Pedelec, Laufzeit und Übernahme?

Für normale Fahrräder und E-Bikes bis 25 km/h gilt die vereinfachte Dienstradbewertung. Ein S-Pedelec bis 45 km/h wird anders behandelt, weil es als Kraftfahrzeug gilt. Dann kommt zusätzlich die Entfernung zur Arbeit in die Bewertung. Bei einem S-Pedelec mit 5.000 € UVP, 110 € Leasingrate, 15 € Versicherung und 15 km Entfernung zur Arbeit liegt der geldwerte Vorteil bei 17,40 €. Die monatliche Nettobelastung beträgt 76,85 €, die Gesamtkosten mit Übernahme 3.666,60 €. Die Ersparnis gegenüber Kauf zur UVP liegt bei 1.333,40 € beziehungsweise 26,7 %.

Auch die Übernahme am Ende der Laufzeit ist ein großer Hebel. Bei 3.200 € UVP und einem Übernahmepreis von 10 % beträgt die Schlusszahlung 320,00 €. Mit 83 € Leasingrate und 10 € Versicherung ergeben sich Gesamtkosten von 2.297,48 € und eine Ersparnis von 902,52 €. Wenn der Übernahmepreis höher ist, steigt der Gesamtaufwand entsprechend.

Die Laufzeit verändert den Vergleich ebenfalls. Bei 3.500 € UVP, 83 € Leasingrate, 10 € Versicherung, 24 Monate Laufzeit und Übernahme entstehen Gesamtkosten von 1.948,32 €. Die Ersparnis gegenüber Kauf zur UVP beträgt 1.551,68 € beziehungsweise 44,3 %. Solche Werte solltest du nur mit einem echten Angebot vergleichen, weil Leasingraten je nach Laufzeit, Anbieterbedingungen und Serviceumfang unterschiedlich kalkuliert werden können.

Welche Fehler solltest du beim Bikeleasing Rechner vermeiden?

Der häufigste Fehler ist, den Kaufpreis statt der UVP einzutragen. Für den geldwerten Vorteil zählt die unverbindliche Preisempfehlung des Herstellers inklusive MwSt., nicht ein rabattierter Ladenpreis. Wenn du hier den falschen Wert nutzt, passt die Steuerrechnung nicht.

Typische Stolperstellen:

  • Leasingrate und Service nicht zusammenwerfen, wenn im Angebot getrennte Beträge stehen. Der Rechner braucht beide Werte, damit die Gehaltsumwandlung sauber nachvollziehbar bleibt.
  • Arbeitgeberzuschuss nicht vergessen. Bei 4.000 € UVP, 95 € Leasingrate, 12 € Service und 20 € Zuschuss liegt die Nettobelastung bei 52,50 € und die Ersparnis bei 1.390,00 €.
  • Steuerklasse, Bundesland und Kirchensteuer korrekt setzen. Ein Beispiel in Bayern mit Kirchensteuerpflicht und 3.800 € UVP kommt auf 53,84 € Nettobelastung und 2.622,24 € Gesamtkosten.
  • S-Pedelec nicht wie ein normales E-Bike behandeln. Bei S-Pedelecs zählt zusätzlich die Entfernung zur Arbeit.
  • Die Rentenwirkung nicht ignorieren. Bei 2.000 € UVP und 55 € Leasingrate zeigt die Rechnung 1,77 € weniger Monatsrente nach der Laufzeit.

Die Ergebnisse sind eine Modellrechnung auf Basis deiner Eingaben. Lohnsteuer, Sozialabgaben und Vertragsbedingungen können sich ändern. Für verbindliche Aussagen zu deinem Arbeitsvertrag, zur Lohnabrechnung oder zu steuerlichen Einzelfragen brauchst du die Angaben deines Arbeitgebers oder eine fachliche Prüfung.

Tabellen zum Nachschlagen

Dienstrad geldwerter Vorteil: 0,25-%-Regel nach UVP

1 % eines auf volle 100 € abgerundeten Viertels der UVP pro Monat.
UVP¼ der UVP, abgerundetVorteil/MonatVorteil/Jahr
1.500 €300 €3,00 €36,00 €
2.000 €500 €5,00 €60,00 €
2.500 €600 €6,00 €72,00 €
3.000 €700 €7,00 €84,00 €
3.500 €800 €8,00 €96,00 €
4.000 €1.000 €10,00 €120,00 €
5.000 €1.200 €12,00 €144,00 €
6.000 €1.500 €15,00 €180,00 €
8.000 €2.000 €20,00 €240,00 €

JobRad Nettobelastung pro Monat nach UVP und Gehalt

Leasingrate 2,77 % der UVP, 10 € Versicherung, 36 Monate, Steuerklasse I, kinderlos, ohne Kirchensteuer.
UVPbei 2.500 €bei 3.500 €bei 4.500 €bei 6.000 €
1.500 €31,06 €29,73 €28,48 €29,98 €
2.000 €39,93 €38,34 €36,68 €38,57 €
2.500 €48,40 €46,40 €44,49 €46,74 €
3.000 €56,79 €54,53 €52,21 €54,97 €
3.500 €65,26 €62,59 €60,02 €63,13 €
4.000 €74,13 €71,21 €68,21 €71,73 €
5.000 €91,07 €87,48 €83,82 €88,12 €
6.000 €108,39 €104,14 €99,81 €104,94 €
8.000 €142,75 €137,16 €131,50 €136,49 €

Beispiele zum Ausprobieren

Grafiken für deine Website

Du darfst die Grafiken kostenlos in Blogs, Artikeln, Präsentationen oder im Unterricht verwenden - einzige Bedingung ist ein Link auf diese Seite als Quelle (Lizenz CC BY 4.0).

JobRad-Rechner: Beim Dienstrad per Gehaltsumwandlung versteuerst du nur 0,25 % der UVP als geldwerten Vorteil: 1 % eines auf volle 100 € abgerundeten Viertels, bei 3.000 € also 7 € im Monat. Bei 83 € Leasingrate und 10 € Versicherung zahlst du in Steuerklasse I netto nur 54,46 € im Monat.
Auf einen Blick
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Dienstrad geldwerter Vorteil: 0,25-%-Regel nach UVP (Tabelle)
Dienstrad geldwerter Vorteil: 0,25-%-Regel nach UVP
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Häufige Fragen

Wie funktioniert ein JobRad per Gehaltsumwandlung?

Beim JobRad per Gehaltsumwandlung wird die Leasingrate zusammen mit Versicherung und Service vom Brutto abgezogen, ein geldwerter Vorteil wird wieder hinzugerechnet. Im Beispiel sind das 93,00 € Gehaltsumwandlung und 7,00 € geldwerter Vorteil. Netto sinkt das Gehalt dabei um 54,46 €.

Was bedeutet die 0,25-%-Regel beim Dienstrad?

Die 0,25-%-Regel bedeutet: Für ein Fahrrad oder E-Bike bis 25 km/h wird nur ein Viertel der UVP als Ausgangswert genommen und auf volle 100 € abgerundet. Bei 3.000 € UVP ergibt das 7,00 € geldwerten Vorteil pro Monat.

Was kostet mich ein Dienstrad mit 3.000 € UVP?

Ein Dienstrad mit 3.000 € UVP kostet im Beispiel netto 54,46 € pro Monat. Eingerechnet sind 83 € Leasingrate, 10 € Versicherung, 0 € Arbeitgeberzuschuss und 36 Monate Laufzeit. Mit Übernahme liegen die Gesamtkosten bei 2.500,56 €.

Lohnt sich Bikeleasing bei 2.000 € UVP?

Ja, im Beispiel ergibt Bikeleasing bei 2.000 € UVP eine Ersparnis von 268,04 € gegenüber dem Kauf zur UVP. Die Nettobelastung liegt bei 38,11 € pro Monat, die Gesamtkosten mit Übernahme bei 1.731,96 €. Entscheidend bleibt, ob dein Kaufpreis ohne Leasing nahe an der UVP liegt.

Wie wirkt sich ein Arbeitgeberzuschuss auf die JobRad Ersparnis aus?

Ein Arbeitgeberzuschuss senkt die Gehaltsumwandlung direkt. Bei 2.800 € UVP, 79 € Leasingrate, 8 € Service und 30 € Zuschuss beträgt die Gehaltsumwandlung 57,00 €. Die monatliche Nettobelastung liegt bei 34,54 €, die Ersparnis gegenüber Kauf zur UVP bei 1.052,56 €.

Kann ich ein S-Pedelec als Dienstrad leasen?

Ja, ein S-Pedelec kann geleast werden, wird aber anders bewertet als ein E-Bike bis 25 km/h. Bei 5.000 € UVP, 110 € Leasingrate, 15 € Versicherung und 15 km Arbeitsweg beträgt die Nettobelastung 76,85 € pro Monat. Der geldwerte Vorteil liegt bei 17,40 €.

Was kostet die Übernahme des JobRads am Ende?

Die Übernahme kostet den vereinbarten Prozentsatz der UVP. Bei 3.200 € UVP und 10 % Übernahmepreis sind es 320,00 €. In diesem Beispiel ergeben sich mit Leasing und Übernahme Gesamtkosten von 2.297,48 € und eine Ersparnis von 902,52 €.

Senkt ein JobRad meine Rente?

Ja, bei Gehaltsumwandlung kann die spätere gesetzliche Rente leicht sinken, weil weniger sozialversicherungspflichtiges Entgelt verbeitragt wird. Im Beispiel mit 3.000 € UVP beträgt die ausgewiesene Wirkung 2,53 € weniger Monatsrente nach der Laufzeit. Das ist eine Modellrechnung, keine Rentenauskunft.

Quellen und Prüfung

Erstellt von
Sebastian Wiercinski, Herausgeber
Stand
23.09.2026, Werte gültig ab 01.01.2026

Die Berechnung ist eine Modellrechnung zur Orientierung und ersetzt keine individuelle Beratung.

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JobRad-Rechner. Rechnerinfo, Stand 23.09.2026. https://rechner-info.de/gehalt/jobrad-rechner